سوالات رایج خدمات تامین اجتماعی برای افراد تحت تکفل
“`html
پرسش‌های متداول خدمات تامین اجتماعی درباره افراد تحت تکفل
بیمه‌شده اصلی، کدام‌یک از اعضای خانواده‌اش را می‌تواند تحت پوشش بیمه قرار دهد؟
بر اساس ماده ۵۸ قانون تامین اجتماعی، اعضای خانواده بیمه‌شده که می‌توانند از مزایای مشخص شده در ماده ۵۴ بهره‌مند شوند، عبارتند از:
- همسر بیمه‌شده
- فرزندان پسر تا سن بیست سالگی (۱۹ سال تمام) و بعد از آن فقط اگر در دانشگاه تحصیل کنند یا دارای نقص جسمی باشند و نیازمند باشند، و فرزندان دختر اگر شوهر نداشته باشند و کار نکنند
- شوهر همسر بیمه‌شده در صورتی که سن او بالای ۶۰ سال باشد یا به تشخیص کمیسیون‌های پزشکی از کارافتاده باشد و نفقه آن‌ها توسط بیمه‌شده تأمین شود.
- پدر و مادر در صورتی که سن پدر بالای ۶۰ سال و مادر بالای ۵۵ سال باشد یا به تشخیص کمیسیون‌های پزشکی از کارافتاده باشند و نفقه آن‌ها به عهده بیمه‌شده باشد و در هیچ حالتی مستمری دریافت نکنند.
برای تحت پوشش قرار دادن والدین خود چه اقداماتی باید انجام دهید؟
اگر سن پدر بالای ۶۰ و مادر بالای ۵۵ سال باشد یا به تشخیص کمیسیون‌های پزشکی از کارافتاده باشند، بیمه‌شده می‌تواند با داشتن اصل و کپی شناسنامه و کارت ملی والدین، به شعبه مربوطه مراجعه کند تا درخواست او بررسی و اقدامات لازم انجام شود.
فرزندان تا چه زمانی تحت تکفل محسوب می‌شوند؟
فرزندان دختر بیمه‌شده در صورتی که شوهر نداشته باشند و کار نکنند و فرزندان پسر تا سن بیست سالگی (۱۹ سال تمام) و بعد از آن فقط اگر در دانشگاه تحصیل کنند یا دارای نقص جسمی باشند، تحت تکفل محسوب می‌شوند.
آیا فرزندان دختر در صورت جدایی از همسر خود می‌توانند دوباره تحت تکفل پدر قرار گیرند؟
آیا خواهران و برادران بیمه‌شده می‌توانند تحت تکفل او قرار بگیرند؟
طبق ماده ۵۸ قانون، فقط همسر، فرزندان و پدر و مادر و همچنین شوهر زن بیمه‌شده در صورت داشتن شرایط می‌توانند تحت پوشش بیمه قرار گیرند.
در چه صورتی شوهر می‌تواند تحت…
“““html
آیا می‌توان همسر خود را تحت پوشش بیمه قرار داد؟
شوهر بیمه شده می‌تواند همسرش را تحت پوشش بیمه قرار دهد اگر سن همسر او بیشتر از ۶۰ سال باشد یا اینکه بر اساس نظر پزشکی تایید شود که همسر او از کارافتاده است و معیشت او توسط بیمه شده تأمین گردد.
آیا زن بیمه شده می‌تواند فرزندانش را تحت پوشش بیمه خود در آورد؟
زن بیمه شده می‌تواند فرزندانش را تحت پوشش بیمه قرار دهد به شرط اینکه:
- فرزندش در هیچ یک از کارگاه‌های مشمول مقررات تأمین اجتماعی کار نکند.
- فرزندش تحت پوشش سایر صندوق‌های بیمه و بازنشستگی نباشد.
- شوهر او شغل یا نظام بیمه‌ای نداشته باشد.
- سوال : آیا حق اولاد به فرزند سوم نیز تعلق می‌گیرد؟
- پاسخ : شرایط پرداخت حق اولاد بر اساس ماده ۸۶ قانون تأمین اجتماعی مشخص می‌شود. همچنین بر اساس ماده ۳ همان قانون، این مسئله به سازمان تأمین اجتماعی مربوط نمی‌شود و به‌عنوان مسئولیت کارفرما شناخته می‌شود. شما می‌توانید از وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی یا ادارات مربوطه در این زمینه سوال کنید.
- سوال : آیا به فرزند دختری که بالای ۱۸ سال دارد و هنوز ازدواج نکرده و تحت تکفل پدر است، حق اولاد تعلق می‌گیرد؟ چطور در مورد زنان مطلقه‌ای که تحت تکفل پدر قرار می‌گیرند؟
- پاسخ : کمک هزینه اولاد به فرزندان دختری که شغل و شوهر ندارند، تعلق می‌گیرد.
- سوال : آیا برای کفالت مادر فقط بررسی انجام می‌شود یا باید به دفترخانه هم مراجعه کرد؟
- پاسخ : درخواست کفالت مادر در صورتی که شرایط لازم را داشته باشد و مدارک و مستندات به شعبه ارائه شود، بدون نیاز به گواهی از دفترخانه قابل بررسی می‌باشد.
- سوال : مادربزرگ من ۸۴ ساله است و دو پسر دارد که هر دو بیمه تأمین اجتماعی هستند. پسر بزرگتر امسال بازنشسته می‌شود، آیا می‌تواند مادرش را تحت تکفل خود درآورد؟ مادربزرگ من دو سال اخیر بیمه سلامت شده و قبل از آن بیمه نداشته است.
- پاسخ : تمامی بیمه شدگان و یا مستمری بگیران می‌توانند در صورت احراز شرایط سنی والدین، درخواست کفالت کنند. بنابراین بیمه‌شده باید با مدارک شناسایی خود به شعبه مراجعه کند تا درخواست او بررسی شود.
بیشتر بخوانید :
سایت رضیم
“`
