سوالات رایج خدمات تامین اجتماعی در مورد حوادث ناشی از کار
سوالات متداول درباره خدمات تامین اجتماعی برای حوادث کاری
حادثه ناشی از کار به چه معناست؟
بر اساس ماده “۶۰” قانون تامین اجتماعی، «حادثه ناشی از کار به حادثه‌ای گفته می‌شود که در هنگام انجام وظیفه برای شخص بیمه‌شده اتفاق می‌افتد.
این‌که در حین انجام وظیفه چه زمانی است، شامل تمام اوقاتی می‌شود که بیمه‌شده در محل کار یا مکان‌های مرتبط با کار مشغول فعالیت باشد و یا به‌دستور کارفرما در خارج از محل کار مأموریتی را انجام دهد.
زمان‌هایی که بیمه‌شده به درمانگاه یا بیمارستان می‌رود یا برای درمان و توانبخشی مراجعه می‌کند و همچنین زمان رفت و آمد بیمه‌شده از خانه به محل کار نیز بخشی از زمان انجام وظیفه محسوب می‌شود، به شرط آنکه حادثه در زمان عادی رفت و آمد به محل کار اتفاق بیفتد.
هر حادثه‌ای که برای بیمه‌شده هنگام کمک به دیگر بیمه‌شدگان و نجات آنان پیش بیاید نیز حادثه ناشی از کار در نظر گرفته می‌شود.»
اگر حادثه‌ای ناشی از کار رخ دهد، چه کارهایی باید انجام داد؟
طبق ماده ۶۵ قانون تامین اجتماعی، کارفرمایان باید در صورت وقوع حادثه‌ای ناشی از کار، اقدامات اولیه را برای جلوگیری از بدتر شدن شرایط حادثه‌دیده انجام دهند و حداکثر ظرف سه روز کاری باید گزارش حادثه را به سازمان تامین اجتماعی ارسال کنند.
بیشتر بخوانید :
